Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
-
Коммерция
-
Агро
-
Кадровик
-
Медицинские КНП
-
Online издание «Баланс»
-
Online издание «Баланс-Агро»
-
Online библиотека «Баланс»
-
Баланс-Бюджет
-
Новости Бюджет
-
Вебинары. Баланс-Бюджет
-
Online Баланс-Бюджет
-
Календарь бухгалтера Бюджет
-
Формы и бланки. Бюджет
-
Образцы. Бюджет
-
Календарь бухгалтера
-
Чеклисты
-
Калькуляторы
-
Данные для расчетов
-
Формы и бланки
-
Образцы
-
Моя жизнь
-
Бухгалтерская кухня
-
Моя профессия
-
Комьюнити Uteka
Метка: кадры
Минута молчания: предусмотрена ли ответственность за игнорирование?
Выясняем, может ли быть ответственность за игнорирование минуты молчания.
Баланс-Бюджет № 13 от 31 марта 2026 года
Практическая ситуация
Предусмотрена ли законодательством ответственность работников или работодателей за несоблюдение общенациональной минуты молчания в 09:00?
Нет, на законодательн...
Новое
30.03.2026
Дополнительный выходной на Пасху: возможен ли в условиях военного положения?
Выясняем, может ли работодатель установить дополнительный выходной для своих работников во время военного положения.
Баланс-Агро № 13 от 31 марта 2026 года
Ответ на вопрос
Может ли работодатель в условиях военного положения установить для своих работников дополнительный выходной на Пасху?
В усло...
Новое
30.03.2026
Сведения о трудовой деятельности работника вместо трудовой книжки при трудоустройстве
Выясняем, как быть работодателю, если при трудоустройстве работник не может предоставить трудовую книжку, и как сформировать сведения о трудовой деятельности работника на портале ПФУ.
Баланс-Бюджет № 13 от 31 марта 2026 года
Практическая ситуация
При приеме на работу работник не предоставляет тру...
Новое
30.03.2026
Минута молчания: предусмотрена ли ответственность за игнорирование?
Выясняем, может ли быть ответственность за игнорирование минуты молчания.
Баланс-Агро № 13 от 31 марта 2026 года
Практическая ситуация
Предусмотрена ли законодательством ответственность работников или работодателей за несоблюдение общенациональной минуты молчания в 09:00?
Нет, на законодательном...
Новое
30.03.2026
Ответственность за несвоевременное представление Объединенного отчета по НДФЛ, ВС и ЕСВ в период военного положения
В статье расскажем, какая ответственность предусмотрена за несвоевременную подачу Объединенного отчета по НДФЛ, ВС и ЕСВ и применяется ли она в период военного положения в Украине.
Баланс-Бюджет № 13 от 31 марта 2026 года
Несвоевременная подача Объединенного отчета по НДФЛ, военному сбору и ЕСВ &n...
Новое
30.03.2026
Нужно ли сканировать трудовые книжки работников, являющихся пенсионерами?
Нужно ли передавать в ПФУ сканированные копии трудовых книжек работников-пенсионеров? На этот вопрос отвечает юрист.
Баланс-Бюджет № 13 от 31 марта 2026 года
Сейчас предприятие занимается сканированием бумажных трудовых книжек своих работников для передачи копий в ПФУ. Возник вопрос: нужно ли пере...
Новое
30.03.2026
Утратит ли работник пенсионный стаж, если скан-копия трудовой книжки не будет передана в ПФУ до 10.06.2026?
Предприятие сейчас не работает, действие трудовых договоров приостановлено. Поэтому, вероятнее всего, не удастся передать в ПФУ скан-копии трудовых книжек до 10.06.2026. Работники очень волнуются из-за этого и спрашивают, не потеряют ли они трудовой стаж для назначения в будущем пенсии, если скан-...
Новое
30.03.2026
Дополнительный выходной на Пасху: возможен ли в условиях военного положения?
Выясняем, может ли работодатель установить дополнительный выходной для своих работников во время военного положения.
Баланс № 13 от 31 марта 2026 года
Ответ на вопрос
Может ли работодатель в условиях военного положения установить для своих работников дополнительный выходной на Пасху?
В условиях ...
Новое
30.03.2026
Дополнительный выходной на Пасху: возможен ли в условиях военного положения?
Выясняем, может ли работодатель установить дополнительный выходной для своих работников во время военного положения.
Кадровые вопросы
Может ли работодатель в условиях военного положения установить для своих работников дополнительный выходной на Пасху?
В условиях мирного времени в случае, если праз...
Новое
30.03.2026
Минута молчания: предусмотрена ли ответственность за игнорирование?
Выясняем, может ли быть ответственность за игнорирование минуты молчания.
Баланс № 13 от 31 марта 2026 года
Практическая ситуация
Предусмотрена ли законодательством ответственность работников или работодателей за несоблюдение общенациональной минуты молчания в 09:00?
Нет, на законодательном уров...
Новое
30.03.2026
Отчисления из заработной платы работника
В статье рассмотрено, какие виды отчислений и в каком размере предприятие может осуществлять из заработной платы работника, а также как это документально оформить.
Баланс № 13 от 31 марта 2026 года
Работнику выплачивают зарплату после удержания из нее обязательных налогов (сборов), а также других ...
Новое
30.03.2026
Ответственность за неподачу скан-копий трудовых книжек в ПФУ
Из статьи вы узнаете, предусмотрена ли законодательством ответственность для работодателей, которые не передадут в ПФУ скан-копии трудовых книжек своих работников до 10.06.2026.
Баланс-Агро № 13 от 31 марта 2026 года
Законодательством предусмотрено, что сведения о трудовой деятельности, содержащие...
Новое
30.03.2026
В трудовой книжке, скан-копия которой передана в ПФУ, обнаружена ошибка: что делать?
Узнайте, как поступить, если после передачи в ПФУ сканированной копии сведений о трудовой деятельности работника была обнаружена ошибка в записях его трудовой книжки.
Баланс-Агро № 13 от 31 марта 2026 года
Электронный учет трудовой деятельности
Работодатель отсканировал трудовую книжку работника ...
Новое
30.03.2026
Ответственность за неподачу скан-копий трудовых книжек в ПФУ
Из статьи вы узнаете, предусмотрена ли законодательством ответственность для работодателей, которые не передадут в ПФУ скан-копии трудовых книжек своих работников до 10.06.2026.
Баланс № 13 от 31 марта 2026 года
Законодательством предусмотрено, что сведения о трудовой деятельности, содержащиеся в ...
Новое
30.03.2026
В трудовой книжке, скан-копия которой передана в ПФУ, обнаружена ошибка: что делать?
Узнайте, как поступить, если после передачи в ПФУ сканированной копии сведений о трудовой деятельности работника была обнаружена ошибка в записях его трудовой книжки.
Баланс № 13 от 31 марта 2026 года
Электронный учет трудовой деятельности
Работодатель отсканировал трудовую книжку работника и пер...
Новое
30.03.2026
Увольнение за употребление алкоголя на рабочем месте – судебное решение
Суды отметили, что появление работника на работе в состоянии алкогольного опьянения является нарушением трудовой дисциплины, употреблять алкогольные напитки во время работы – недопустимо.
Больше по теме:
Временная нетрудоспособность наступила в результате алкогольного опьянения: можно ли опла...
Разъяснение
30.03.2026
Должен ли работодатель передавать в ПФУ скан-копии кадровых приказов?
Обязан ли работодатель во время передачи в ПФУ сведений о трудовой деятельности работников добавлять к скан-копии трудовой книжки копии кадровых приказов? Ответ на этот вопрос вы узнаете из статьи.
Серия Библиотека «Баланс» Спецтема «Сканирование трудовых книжек работников: практ...
Новое
30.03.2026
