Тема:
Принимаем совместителя на сельхозпредприятие
Баланс-Агро № 10-11 от 22 марта 2021 года «Правильное оформление трудовых отношений – ваша защита от значительных штрафов» Работой по совместительству сегодня никого не удивить. Процедура приема на работу совместителей несколько отличается от оформления приема основных работников....
A Анна Горяная
17.03.2021 132 0 0
Как оформить прием на работу: основные правила
Баланс-Агро № 10-11 от 22 марта 2021 года «Правильное оформление трудовых отношений – ваша защита от значительных штрафов» При приеме работника на работу нередко возникают различные вопросы, связанные с необходимостью оформления тех или иных документов, а также подачи документов б...
17.03.2021 119 0 0
Штатное расписание: разрабатываем и утверждаем
Баланс-Агро № 10-11 от 22 марта 2021 года «Правильное оформление трудовых отношений – ваша защита от значительных штрафов» Каждое предприятие, в том числе сельхозпроизводитель, должно разработать и утвердить штатное расписание, которое содержит перечень структурных элементов, долж...
17.03.2021 266 0 0
Как следует вести Табель учета рабочего времени
Заполнение табеля учета использования рабочего времени (далее – табель) – занятие скрупулезное и ответственное. В консультации расскажем, кто обязан вести табель, сколько лет он должен храниться, а также рассмотрим нюансы, которые нужно учитывать при ведении этого документа. Правильное ...
16.03.2021 693 0 1
Особенности оплаты труда трактористов-машинистов
На сельхозпредприятии рабочие-повременщики каждый день и в течение дня могут выполнять то одну работу, то другую. Так бывает, к примеру, в огородничестве. То же самое и у тракториста-машиниста сельскохозяйственного (лесохозяйственного) производства (далее – тракторист-машинист): сегодня он паш...
16.03.2021 1411 0 3
Увольнение работников: общие правила оформления
Если сотрудник решил уволиться, у работодателя нет оснований его удерживать. А иногда случается так, что работодатель вынужден уволить сотрудника по своей инициативе, поскольку на предприятии сокращается штат, работник не появляется на работе несколько дней и т. д. В консультации расскажем, какие ес...
16.03.2021 219 0 1
Переводим работника на другую должность
Нередко в процессе деятельности предприятий в связи с расширением сферы обслуживания создаются новые управления, отделы или, наоборот, происходит их сокращение для минимизации расходов. Все эти события зачастую влекут за собой изменения в трудовых обязанностях и условиях работы сотрудников. В консул...
16.03.2021 249 0 1
Правила ведения трудовой книжки
В ближайшие годы планируется введение электронных трудовых книжек, однако бумажная трудовая книжка все еще остается главным документом, подтверждающим трудовой стаж гражданина. В консультации расскажем, как правильно оформлять трудовые книжки, чтобы работодатель избежал штрафных санкций, а у сотрудн...
16.03.2021 237 0 1
Оформляем работника по срочному трудовому договору
При определенных обстоятельствах у сельхозпредприятия возникает необходимость заключить трудовой договор с работником на определенный срок (срочный трудовой договор). В каких случаях это можно сделать и как правильно оформить такие трудовые отношения, расскажем в консультации. Правильное оформление ...
16.03.2021 440 0 2
Трудоустраиваем лиц с инвалидностью
Трудоустройство лиц с инвалидностью осуществляется согласно медицинским рекомендациям. Поэтому при приеме на работу, кроме стандартного пакета документов, такие лица должны подать работодателю справку МСЭК, которая подтверждает инвалидность, а также содержит заключение об условиях и характере работы...
16.03.2021 267 0 1
Работой по совместительству сегодня никого не удивить. Процедура приема на работу совместителей несколько отличается от оформления приема основных работников. В консультации расскажем, чем отличаются внутренние и внешние совместители и как правильно оформлять трудовые правоотношения с такими работни...
16.03.2021 251 0 1
При приеме работника на работу нередко возникают различные вопросы, связанные с необходимостью оформления тех или иных документов, а также подачи документов будущим работником. В консультации мы расскажем, каковы особенности составления приказа о приеме на работу, уведомления органа ГНС о приеме на ...
16.03.2021 412 0 2
Каждое предприятие, в том числе сельхозпроизводитель, должно разработать и утвердить штатное расписание, которое содержит перечень структурных элементов, должностей и размер зарплаты. Отсутствие штатного расписания наказывается штрафом. Чтобы уберечь вас от штрафных санкций, напомним порядок разрабо...
16.03.2021 645 0 3
Два в одном: Отчет по ЕСВ + форма № 1ДФ
Баланс-Бюджет № 10 от 15 марта 2021 года Начиная с І квартала 2021 года работодатели будут отчитываться по НДФЛ и ЕСВ по новой, общей форме. То есть отчетность о начисленном ЕСВ будет подаваться в составе отчетности по НДФЛ. Рассмотрим особенности заполнения такого объединенного налогового расчета....
10.03.2021 766 0 0
Как уволить работника за прогул: практические советы
Баланс № 10 от 15 марта 2021 года «Оплата труда и кадры: отвечаем на ваши вопросы и рекомендуем, как избежать штрафов» Ситуация. На предприятии уже несколько дней (с 22.02.21 г.) не появляется электромеханик. На звонки он не отвечает. Вопрос. Можно ли уволить сотрудника за прогулы, ес...
10.03.2021 162 0 0
Ситуация. На предприятии уже несколько дней (с 22.02.21 г.) не появляется электромеханик. На звонки он не отвечает. Вопрос. Можно ли уволить сотрудника за прогулы, если он не выходит на работу больше недели и от него нет никах вестей? Краткий ответ. Нет, нельзя. Пока нет объяснительной записки от...
09.03.2021 285 0 1
Мини-праздник без налогов: как оформить?
Баланс № 9 от 9 марта 2021 года Акценты этой статьи: как устроить праздник для сотрудников с наименьшими затратами; можно ли провести корпоративное мероприятие во время карантина; какие нужно оформить первичные документы. Задача Руководство приняло решение поздравить женщин предприятия и отд...
03.03.2021 227 0 0
Личная карточка работника: правила ведения
Баланс-Бюджет № 9 от 9 марта 2021 года «Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть третья)» Личная карточка работника является вторым по значимости (после трудовой книжки) документом первичного учета, в котором фиксируются периоды работы работника, время его отпусков и...
03.03.2021 84 0 0
Мини-праздник без налогов: как оформить
Акценты этой статьи: как устроить праздник для сотрудников с наименьшими затратами; можно ли провести корпоративное мероприятие во время карантина; какие нужно оформить первичные документы. Акценты этой статьи: как устроить праздник для сотрудников с наименьшими затратами; можно ли провест...
02.03.2021 389 0 0
Отчет неприбыльной организации
Баланс № 7-8 от 15 февраля 2021 года «Декларация по налогу на прибыль за 2020 год» Неприбыльными считаются предприятия, учреждения и организации (далее – организации), которые внесены в Реестр неприбыльных учреждений и организаций (далее – Реестр) и отвечают требованиям п. 1...
10.02.2021 185 0 0